Intervenções

“Sindicalismo y representación de intereses de los trabajadores: del sindicato de clase a las nuevas formas de organización de los trabajadores” por Fernando Elorza Guerrero (Universidad Pablo de Olavide)

Resumo: Tras la aprobación de la Constitución española de 1978 el movimiento sindical español se ha caracterizado por el protagonismo en el ámbito de la acción sindical y el diálogo institucional de dos organizaciones sindicales de ámbito nacional: la UGT y CC.OO. Sin embargo, en estos treinta años el sistema de relaciones laborales ha asistido a la aparición de otros actores, como sindicatos de carácter profesional, o en el ámbito de la empresa a la posibilidad de que los trabajadores se representen directamente.


“La Seguridad Social: su evolución tras el Pacto de Toledo de 1995” por Manuel García Muñoz (Universidad Pablo de Olavide)

Resumo: El informe denominado “Pacto de Toledo” supuso un nuevo enfoque en el tratamiento político y jurídico de la Seguridad Social, basado en el consenso parlamentario y social sobre las reformas normativas que deberían realizarse en la  regulación del Sistema de Seguridad Social en toda su extensión y, particularmente, en sus contingencias y prestaciones, que configura su modelo actual y orientación futura.
 

Notas biográficas

Fernando Elorza Guerrero. Doctor en Derecho por la Universidad de Sevilla y Profesor Titular de Derecho del Trabajo y de la Seguridad Social en la Universidad Pablo de Olavide, es especialista en Derecho colectivo del trabajo. En los últimos años su actividad investigadora se ha centrado en el análisis de la problemática de los trabajadores de edad avanzada y su protección social. Es investigador principal de un proyecto financiado por el Gobierno de España sobre el futuro de la negociación colectiva en materia de jubilación.

Manuel García Muñoz. Licenciado en Derecho por la Universidad de Sevilla y Doctor por la Universidad Pablo de Olavide, en la que actualmente ejerce la labor docente e investigadora. Es autor de un amplio número publicaciones y ponencias científicas sobre diferentes aspectos del Derecho del Trabajo, Derecho Sindical y, especialmente, del Derecho de la Seguridad Social, así como las conexiones de sus normas en el ámbito de las relaciones laborales. 

Organização: Programa de Doutoramento em Relações de Trabalho, Desigualdades Sociais e Sindicalismo (FEUC/CES), Programa de Doutoramento em Sociologia (FEUC), “Ciclo de Conferências” e Núcleo de Estudos Sobre Políticas Sociais, Trabalho e Desigualdades (CES)